I lagr�dsremissen f�resl�s nya regler f�r arbetskraftsinvandring till Sverige.

Genom dessa inf�rs ett effektivare och mer flexibelt system f�r arbetskraftsinvandring som har till syfte att underl�tta rekryteringen av arbetskraft fr�n tredjeland.

Den nuvarande ordningen f�r pr�vning av om det finns behov av att rekrytera arbetskraft fr�n tredjeland, den s� kallade myndighetsbaserade arbetsmarknadspr�vningen, upph�r. Arbetsgivarens bed�mning av behovet av en s�dan rekrytering ska vara utg�ngspunkten vid handl�ggningen av �renden om uppeh�lls- och arbetstillst�nd.

Tillst�ndstiderna f�r tidsbegr�nsade arbetstillst�nd f�rl�ngs och ett tidsbegr�nsat arbetstillst�nd ska kunna �verg� till ett permanent uppeh�llstillst�nd. Det ska s�kerst�llas att erbjudna anst�llningsvillkor och f�rs�kringsskydd f�r den arbetss�kande tredjelandsmedborgaren motsvarar vad som g�ller f�r arbetstagare som redan finns i Sverige.